Crear una nómina gratuita
La remuneración de los asalariados da lugar al pago de cotizaciones para cubrir diversos riesgos. Éstos se agrupan en bloques de la nómina, por riesgo cubierto, que es también la novedad más importante que aporta la nómina simplificada.
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¿Cómo descargar la nómina?
En el portal: https://ensap.gouv.fr (Espace numérique sécurisé de l’agent public). En el espacio “mi remuneración”, los trabajadores pueden consultar todos los documentos relativos a su remuneración: – nóminas o saldos, – certificados fiscales.
¿Dónde puedo encontrar un modelo de nómina?
Coover pone a su disposición una plantilla de nómina gratuita creada por nuestro equipo de contabilidad. Es gratuita y está disponible en formato Excel. Puede descargarla de forma gratuita y anónima.
¿Cómo hacer una nómina gratis?
También puede utilizar el TESE, que es un servicio prestado por la URSSAF para elaborar nóminas gratuitamente. La verdadera dificultad para generar nóminas es recopilar mensualmente información como ausencias, informes de gastos, bajas por enfermedad, etc.
Nómina excel gratis
Se ha determinado un nuevo tope social mensual (PMSS), en el que se basan muchos cálculos (tramos salariales A y B, tramos 1 y 2 (para la pensión complementaria AGIRC-ARRCO), cotizaciones sociales, pluses de formación, etc.).
Puede ir más allá de una hoja de cálculo Excel para gestionar la edición y distribución de las nóminas en su empresa. En efecto, Excel tiene su parte de desventajas, entre las cuales :
Descargar la nómina
ROE Web ofrece mayor flexibilidad que los extractos en papel al permitirle alinear sus extractos electrónicos con sus periodos de pago. Además, sus empleados recibirán más rápidamente sus prestaciones de EI cuando más las necesiten.
Si produce ROE para distintas oficinas bajo un mismo número de empresa, puede archivarlos de la forma que más le convenga. Si desea más información sobre las carpetas, póngase en contacto con el Centro de Servicios para Empleadores.
Consulte la Guía del administrador de ROE Web o póngase en contacto con el Centro de Servicios para Empleadores para obtener información adicional sobre el proceso de registro, asistencia técnica para ROE Web o instrucciones para cumplimentar ROE.
Nómina en línea gratuita
Desde el 1 de enero de 2016, es obligatorio crear un régimen de seguro de enfermedad de empresa; existen exenciones para determinados trabajadores (ley de garantía de empleo n° 2013-504 de 14 de junio de 2013).
Todos los empleadores están obligados a participar en la financiación de la formación profesional continua de los empleados. La ley de 5 de marzo de 2014 revisó la financiación de la formación profesional; ya no es un impuesto parafiscal, sino una contribución social recaudada por la urssaf o la MSA.
Desde el 1 de enero de 2016, la implantación de una mutualidad de empresa es obligatoria; existen excepciones para determinados trabajadores (Ley de Seguridad en el Empleo nº 2013-504, de 14 de junio de 2013).
Incluye, además de las exenciones de las cotizaciones patronales, la ganancia obtenida por la aplicación del tipo reducido del subsidio familiar si el salario se beneficiaba de él y la ganancia obtenida por la aplicación del tipo reducido de la cotización sanitaria.
